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鑫誠干冰--婚慶干冰-廣東婚慶干冰

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管理心理學把激勵看成是“持續激發動機的心理過程”。激勵水平越高,完成目標的努力程度和滿意度也越強,工作效能就越高;反之,激勵水平越低,則缺乏完成組織目標的動機,工作效率也越低

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